11月24日下午，学工处组织召开学工会议，学院院长钟昭锋出席，学院相关职能部门、各教学系负责人参加了会议。
钟院长首先表达了对参加此次学工例会的感触，作为长期从事教育事业的老资格教授，诚恳地向战斗在学生管理工作一线的“战士们"致以亲切问候，道一声辛苦。在谈到了学生管理与服务工作方面，钟昭锋院长指出，学院党政一贯高度重视学生管理工作。学生管理工作是学院管理工作的“温度计”；学院组建专职班主任队伍这一举措，通过这两年的努力，学工处在加强班主任队伍建设中做了大量工作，学生工作取得了长足的进步。我们的班主任工作、学生管理工作在逐步提高。作为一名班主任，要有满腔的热情、高度的责任心，只有这样，才能在工作中有主动性、创造性，才能把工作落实到实处，才能把工作做到细处；对学工副主任、学工干事提出了殷切希望，作为专职从事班主任工作的学工副主任、学工干事在学生管理工作中，各方面要身体力行，起模范作用，在工作中要认真履行职责，敢于担当，大胆负责，工作中要讲究方式方法，学会与全系班主任进行沟通，团结班主任抓好学生管理和班级管理工作，抓学生工作要形成齐抓共管的局面。学工处代表学院，指挥、协调、督查全院学工管理工作；在班主任考核中，要严格考评，坚持原则，一把尺子量到底，一视同仁。各系必须实事求是，学工处要严格督查。学生的年龄段处于青春期，这就要求班主任要用爱心、责任心去关注、管理学生。比如，近期学生因早恋而引发的打架事件，班主任应在学生的日常管理工作中严抓学生的日常行为习惯养成教育，同时在班会课上，对学生加以思想教育，加以正确的人生观、价值观的引导。学工处与系部要加强工作上的配合，在不同的时间节点有不同的工作内容，系部要积极跟进，加以配合。学工处要善于发现在学生管理工作中先进典型的人和事，在全院加以推广。钟招锋院长强调，坚持抓好“两个场所”文明建设，做到持之以恒。
会上，学工处罗贤辉处长表示学工处将继续加强班主任队伍建设，提升班主任工作水平。同时，督促、指导全院班主任抓好学生的日常养成教育。多举办班主任培训会、班主任工作经验交流会等活动，来切实帮助班主任在学生管理、班级管理工作中改进工作方法，提升工作水平。近期，学工处将继续督查各系学生按时起床、及时用餐、按时到教室上课等管理工作，使学生养成良好的学习生活习惯。各系部学工副主任、学工干事也表示将深刻领会钟院长讲话精神，并贯彻到实践工作中去。
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