(组织宣传统战部叶冬梅 供稿)8月28日下午,我院在五楼会议室召开新任部门负责人任前廉政谈话会议,学院党委委员、副院长凌远方,党委委员、纪委书记林青春出席会议并讲话,18名新任部门负责人参加了会议。
凌远方副院长指出,新任部门负责人要尽快进入角色,牢记重托、不辱使命、干事创业、敢于担当。一要继续加强学习,全面提升自身素质,适应时代的新要求;二要切实转变作风,争创一流业绩,身先士卒,勇挑重担,真正发挥表率和带头作用;三要增强班子团结,坚决执行党中央、省委、市委和学院党委的决策部署,凝心聚力谋划好部门各项工作;四要坚持清正廉洁,保持良好品质,自觉接受监督,坚持原则,做一名清正廉洁的好干部。
纪委书记林青春同志在会上强调,新任部门负责人一是要加强学习,提升素质,坚定理想信念。面临新的岗位,要自觉增强“四种意识”,坚定“四个自信”,坚决落实“两个维护”,努力培养正确的观念;二是要强化责任,勇于担当,切实履行廉政责任,履行好“两个责任”和“一岗双责”,“两手抓,两手硬”;三是要以身作则,勤政廉政,严守纪律规矩,做到“慎权、慎欲、慎独、慎微”,培养健康的生活情趣持高尚的精神追求。
根据领导干部廉洁从政有关规定,对新任领导干部进行任前廉政谈话,是干部选拔任用的必经程序,也是对新任干部的一种关心和爱护,其目的在于通过廉政谈话这种形式,及时提醒,早打招呼,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线,明确干事创业的责任,对于提高新任党员干部对党风廉政建设重要性的认识和增强廉洁勤政意识具有重要意义。
会后,学院组织新任部门负责人进行了廉政知识测试。